本网讯（记者 单体佳/文 供图）为踏实推动2025年团体党群、宣扬重点使命展开，深切践行企业文明，2024年3月28日，吃瓜91团体党建、工会、宣扬体系使命集会在总部大集会室召开，团体党委委员、工会主席、人力资本总监张东升、各所属党支部布告、支部委员、各所属公司工会主席、宣扬使命分担带领及宣扬使命担任人等现场列席，局部外阜企业线上到场，集会由团体党政办公室司理、总部党支部布告王红清掌管。
随后，传递了2024年宣扬使命评选环境，具体讲授了2025年宣扬重点使命，并对团体2024年度宣扬使命中表现凸起的进步前辈小我、优异小我停止了惩处。
张东升总监代表团体党委对团体2024年党建、工会、宣扬使命赐与必定，同时请求：
进步熟悉，实在实行工会义务。一是各所属公司主职带领亲身带队，高度正视，主动构造构造到场一汽团体勾当会，严厉集会构造规律，晋升勾当名目到场度；二是行政惩处使命要与团体极致降本重点使命相连系，各所属公司主动到场，经心筹办节目，表现员工精力风采；三是各单元要连系现实环境展开关爱员工等勾当，增强企业间互动进修，主动变更员工的主动性，晋升员工的幸运指数。
掌握重点，踏实推动党建使命。一是各党支部按照各级党委请求做好主题教导，深切进修贯彻中心八项划定及系列配套文件；二是按照团体要拟定的“1029”深思使命流程模板，各党支部牵头构造所属单元对重点范畴、重点使命等周全体系复盘深思，逐步成立深思文明；三是按照“四型”党支部成立计划请求，各党支部三年内实现四型党支部的成立。同时对峙展开支部同盟和党建共建使命，以现实结果为导向，增进出产经营，助力团体可延续高品质成长。
捉住主线，深切践行企业文明。一是环绕团体成长计谋目标、企业文明，捉住消息宣扬主线，增强对计谋行动、严重冲破、榜样人物等消息发掘，宏扬主弦律；二是要重视消息的时效性；三是周全增强宣扬步队扶植，增强消息写作程度，晋升使命效力。
